Wie man eingestellt wird, um in der legalen Cannabisindustrie zu arbeiten Teil 3: Als Züchter eingestellt werden

Leafly StaffMay 12, 2015

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Detail eines wachsenden Marihuana.

Diese Serie wurde von Trevor Smith geschrieben, einem Veteranen der Marihuana-Industrie mit langjähriger Erfahrung in der Leitung eines staatlich lizenzierten Cannabis-Saatgutverkaufs. Nachdem Trevor die wachsende Notwendigkeit erkannt hat, große Talente für die Cannabisindustrie zu gewinnen, hat er positionsspezifische Ansätze entwickelt, um denjenigen zu helfen, die an Beschäftigungsmöglichkeiten in der schnell wachsenden Cannabisindustrie interessiert sind. Diese Artikel sollen denjenigen eine Anleitung geben, die Arbeit in der legalen Cannabisindustrie suchen, sich aber nicht sicher sind, wie sie anfangen sollen. Teil 1 bot allgemeine Interviewberatung, während Teil 2 Tipps zum Job als Budtender gab. Teil 3 befasst sich damit, wie man als Cannabisanbauer eingestellt wird.

Also willst du ein legaler Cannabisanbauer sein

Cannabis Grow room

Züchter sind eine einzigartige Rasse, und die Besten der Gruppe sind leidenschaftlich über ihren Garten, sehr zuverlässig und gedeihen durch den Kontakt mit neuen und verschiedenen Gartenbautechniken. Die Rolle des Züchters ist oft die verdeckteste Position bei medizinischem Cannabis, da ihre Prozesse als Geschäftsgeheimnisse gelten, und das zu Recht — der erfolgreiche Anbau von Cannabis in großem Maßstab ist keine einfache Aufgabe. Es gibt Dutzende von Faktoren, die während des ungefähr 90-tägigen Wachstumszyklus perfekt kontrolliert werden müssen. Wenn die Umweltkontrollen oder der Nährstoffplan auch nur für wenige Stunden versagen, wird die gesamte Ernte negativ beeinflusst und in einigen Fällen vollständig verloren gehen.

Wenn Sie daran interessiert sind, ein Züchter zu werden, wissen Sie, dass Sie erfahren, geduldig, organisiert und gründlich sein müssen. Die folgenden Schritte sollten Ihnen helfen, Ihre Chancen zu verbessern, von einem Kultivierungszentrum eingestellt zu werden.

Schritt 1: Sei bescheiden

Stapel Bücher mit Führungsqualitäten

Ein Meisterzüchter ist jemand, der mehrere Jahre Erfahrung im Betrieb kommerzieller Gärten hat. Auch wenn Sie ein mittleres bis fortgeschrittenes Verständnis des Gartenbaus haben und frühere Erfolge in Ihren Gärten hatten, seien Sie vorsichtig, wenn Sie sich als „Meister“ -Züchter bezeichnen, da potenzielle Arbeitgeber diesem Begriff skeptisch gegenüberstehen. Anstatt sich in Eitelkeitstiteln zu verfangen, sollten Sie sich darauf konzentrieren, Ihre Gartenbauausbildung und -erfahrung, Ihren Wunsch, Ihr Handwerk zu verbessern, und Ihre Bereitschaft, Teil des Teams zu sein, zu zeigen.

Vermeiden Sie die folgenden Aussagen:

  • Die Pflanzen, die Sie anbauen, sind „die besten“ und „würden jeden Wettbewerb gewinnen.“
  • Ihr System ist „der einzige Weg, es richtig zu machen“ und „Ändern ist keine Option.“
  • Alle anderen Züchter „dürfen nicht wissen, was sie tun“ und „deshalb saugen sie.“

Konzentrieren Sie sich stattdessen auf diese Gesprächsthemen:

  • Sie sind stolz auf Ihre „bisherigen Ergebnisse“, aber Sie freuen sich noch mehr darauf, „besser zu werden“ und Ihr wachsendes Wissen und Ihre Fähigkeiten weiter zu verbessern.
  • Fragen Sie, welches System die Organisation derzeit verwendet und was für sie gut funktioniert hat.
  • Betonen Sie, wie wichtig Teamarbeit für den Erfolg eines jeden Gartens ist.
  • Teilen Sie alle Ressourcen, die Sie als besonders hilfreich empfunden haben, aber seien Sie offen für zusätzliche Tipps von Ihren potenziellen zukünftigen Kollegen.

Schritt 2: Kennen Sie die Grundlagen des Gartenbaus

Boden und Gartengeräte

Wenn Sie noch nicht einige der meistverkauften Branchenbücher renommierter Autoren wie Ed Rosenthal & Jorge Cervantes gelesen haben, ist dies nicht mehr optional. Jeder erfolgreiche Züchter, den ich getroffen habe, hat mehrere Bücher über den Cannabisanbau gelesen, manchmal Dutzende, und behandelt sie wie eine Bibel.

Ihre Forschung sollte Dinge abdecken wie:

  • Die drei Phasen des Wachstums: samen / Klon, Vegetation und Blüte
  • Umweltkontrollen wie Beleuchtung, Belüftung, Bewässerung und Temperatur
  • Pflanzenernährung, richtige pH-Werte und Schädlingsbekämpfung

Es gibt keinen „universellen besten Weg zum Wachsen“, also versuchen Sie, sich so vielen verschiedenen Medien und Techniken wie möglich auszusetzen. Weitere wichtige Themen, mit denen Sie vertraut sein sollten, sind:

  • Wie erkennt man Schädlinge und Plagen (insbesondere Spinnmilben, weiße Fliegen und Mehltau)
  • Informationen zu Pestiziden, z. B. was macht sie sicher vs. unsicher?
  • Wie man Cannabis richtig erntet und heilt

Ich empfehle dringend, einen eigenen Garten zu haben, bevor Sie versuchen, Ihre erste professionelle Züchterposition zu erreichen. Wenn Sie legal dazu in der Lage sind, üben Sie, Ihr eigenes Cannabis zu Hause anzubauen. Andernfalls beginnen Sie mit dem Anbau ähnlicher Kulturen wie Tomaten, Zwiebeln, Basilikum oder Paprika. Während ein persönlicher Garten jeder Sorte Sie nicht vollständig darauf vorbereitet, Cannabis in einem kommerziellen, regulierten Maßstab anzubauen, können Sie Ihre Anfängerfehler machen, ohne Ihren beruflichen Ruf zu schädigen.

Schritt 3: Kampf um das erste Interview

Vorstellungsgespräch

Es wird wahrscheinlich keine Abkürzungen für die Zeit und Mühe geben, die für das erste Interview erforderlich sind. Schauen Sie sich in allen Apotheken um, die Sie können — es wird nicht schwer sein zu sehen, wer einen wirklich starken Züchter hat und wer einen durchschnittlichen oder unterdurchschnittlichen hat. Konzentrieren Sie Ihre Bemühungen auf die Verbindung mit den Erzeugern, die Produkte herstellen, die Sie bewundern. Ihr Ziel ist es, sich in ein Interview mit den aktuellen Züchtern zu vernetzen, und dieser Prozess kann mit der Empfehlung eines Budtenders beginnen.

Die meisten Kultivierungszentren sind sehr geheimnisvoll und wählerisch, wen sie in ihre Einrichtung einladen. Wenn die Organisation vertikal integriert ist (was bedeutet, dass sie sowohl wachsen als auch dosieren), werden Sie wahrscheinlich auch mit einer großen Anzahl von aktuellen Budtendern konkurrieren, die selbst zum Züchter aufsteigen wollen. Der Züchter, der die Einstellung vornimmt, kennt wahrscheinlich bereits eine große Anzahl dieser Budtender, insbesondere wenn sie bereits innerhalb der Organisation arbeiten. Da Sie ein Außenseiter sind, ist es am besten, an so vielen lokalen Veranstaltungen wie möglich teilzunehmen und sich mit Menschen in Ihrem Zielbetrieb zu vernetzen. Beginnen Sie, ein freundliches Gesicht zu werden, damit Sie Vertrauen zwischen sich und dem Unternehmen aufbauen können, dem Sie beitreten möchten.

Es wird einige Zeit dauern, bis die Leute Sie kennenlernen und Ihre Interessen besprechen können. Ich würde erwarten, dass dieser Schritt mindestens dauert 90 Tage ab dem Zeitpunkt, an dem Sie ernsthaft nach einem wachsenden Job suchen. Wie das alte Sprichwort sagt, ist alles, was es wert ist, getan zu werden, nicht einfach. Sobald Sie endlich dieses Interview bekommen haben, seien Sie bereit zu beeindrucken, indem Sie demütig, sachkundig und begierig sind, die Richtung zu nehmen.

Schritt 4: Seien Sie bereit zu arbeiten

Anbau von Cannabispflanzen

Was Sie vielleicht nicht wissen, ist, dass die meisten Züchter 24/7 auf Abruf sind. Wenn am Sonntagmorgen um 2:00 Uhr ein Lichtschalterfehler auftritt, müssen Sie ihn möglicherweise sofort beheben, bevor er die Ernte beschädigt. Wenn Sie den Alarm oder den Anruf verpassen, weil Sie sich „von einer epischen Nacht erholen“, werden Sie Ihren Grower-Titel wahrscheinlich nicht mehr allzu lange haben.

Die täglichen Aufgaben eines Züchters sind alles andere als glamourös. Sie verbringen die meiste Zeit damit, die Gesundheit der Pflanzen zu füttern, zu gießen und zu überwachen. Viele der Techniken wiederholen sich in der Natur, wenn Sie sich also leicht langweilen, sollten Sie sich woanders umsehen. Einen Hintergrund in anderen Disziplinen zu haben, sollte helfen, Ihren Tag etwas zu diversifizieren, und es wird Sie zu einer attraktiveren Einstellungsperspektive machen. Zum Beispiel wird Erfahrung im Bauwesen nützlich sein, da die Anbaugeräte unweigerlich abgebaut werden oder brechen.

Nicht bereit zu wachsen? Versuchen Sie zuerst, als Trimmer zu arbeiten

Cannabis trimmen

Trimmer sind sehr grundlegende Teile des Kultivierungszyklus. Diese perfekt gepflegten Knospen, die die Apotheke am meisten begehrt, können nicht ohne einen erfahrenen Trimmer passieren, der die unerwünschten Materialien vorsichtig entfernt.

Ein Nachteil ist, dass die Rolle des Trimmers noch repetitiver und enger fokussiert ist als die eines Growers, aber du wirst eine unglaubliche Exposition gegenüber den Knospen und den Menschen im Kultivierungszentrum bekommen. Dies könnte die erste große Pause sein, die Sie brauchen, um Ihre medizinische Cannabis-Karriere zu starten, also haben Sie keine Angst zu fragen, ob diese Position offen ist, besonders wenn die Grower-Rollen bereits besetzt sind.

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